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問題も不安もなく退職するには?

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円満退職での問題とアドバイス

円満退職を目指す際によくあるのが、職場や同僚に気を遣い過ぎてしまうことでしょう。
後腐れがないようにあちこちに気を遣っているうち、疲弊することも多いのが現状と言えます。
快く送り出してもらうには退職側の努力が肝心ですが、そのために要らない苦労を背負う必要もないです。
業務で迷惑をかけなければそれで充分なので、他者の仕事を手伝うようなことはせず、自分の仕事に集中しましょう。
自分の仕事をきっちりこなしたうえで、手伝えることがある場合にサポートすれば良いです。
過度な声かけは避けて気がついた際に一声かける程度で、あまり他者にお節介を焼くようなことも控えます。
また、退職するとなるとさまざまな人から声をかけられることが多くなります。
退職理由などを詮索されることも出てくるかもしれませんが、そのような場合には上手くかわして対処しましょう。
誰にでも通用する、当たり障りのない受け答えができるよう準備しておくことをおすすめします。
当たり障りない会話ができれば問題なく乗り切れるので、あらかじめイメージトレーニングをしておくと良いかもしれません。
人によって受け答えを変えると、退職までに変な噂が流れる可能性も出てきます。
立つ鳥跡を濁さずで、そのような問題を上手に回避していきましょう。
円満退職のためには、退職当日までの振る舞いにも注意することが大切です。
自分が関わる全ての人に感謝の気持ちを持って、丁寧に接するよう努めていきましょう。

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